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LES NOUVELLES DU MOIS DE MARS 2020

1 – ASSEMBLÉE GÉNÉRALE DE VOTRE ASSOCIATION

L’AG de Parité Science aura lieu

Les universités devant fermer dès lundi , notre assemblée générale est reportée.

le lundi 16 mars 2020 à 17:15
à GreenER - 21 Avenue des Martyrs, 38000 Grenoble
(arrêt de tram B – Marie-Louise PARIS)

2 – ADHESION

Le montant des adhésions est le suivant

20 euros : adhésion simple à Parité Science (APMST)
5 euros : adhésion étudiante simple à Parité Science
32 euros : adhésion double (15 euros Parité Science + 17 euros Femmes et Sciences)

Cette année vous avez trois possibilités pour régler votre adhésion :

en début d’assemblée générale si vous êtes présent.e.s
remplir le bulletin d’adhésion ci-joint et le retourner par voie postale à l’envoyer à : APMST, LNCMI, BP 166, 38042 Grenoble Cedex 9
par le lien : https://www.helloasso.com/associations/parite-science-apmst/adhesions/adhesion-parite-science-annee-2020

3 – ACTION DE VOTRE ASSOCIATION

3.1 - Le 4 février l’école d’ingénieur.es PHELMA a organisé une journée « équité ». Parité Science a contribué à animer une session sur l’égalité femmes-hommes. Il y a eu 70 inscrits (50% H – 50% F) qui se sont répartis sur 5 ateliers après une introduction à la session par une présentation avec diapositives et vote par boitier pour tous et toutes.

3.2 - Les cinq livres suivants ont rejoint notre fonds documentaire des FEMMES EN SCIENCE.

UNE MATHEMATICIENNE DANS CET ETRANGE UNIVERS - Yvonne Choquet-Bruhat
FEMMES, 40 COMBATTANTES POUR L’EGALITE
LE CORPS DES FEMMES : LA BATAILLE DE L’INTIME - Camille Froidevaux-Metterie
LA PASSION DU SAVOIR FÉMININ - Jacqueline Fontaine
L’INTELLIGENCE ARTIFICIELLE, PAS SANS ELLES - Aude Bernheim Flora Vincent

Tous les ouvrages sont empruntables à la Bibliothèque de Phelma, 3 Parvis Louis Neel, Grenoble

La liste complète des ouvrages de notre fonds est consultable au lien : http://rugbi Tous les ouvrages sont empruntables à la Bibliothèque de Phelma, 3 Parvis Louis Neel, Grenoble

Cette liste est aussi consultable au lien : http://rugbis.grenet.fr/F/?func=find-c&ccl_term=WLOC+%3D+APMST&local_base=PHELM

4 – FEMMES EN SCIENCES

4 .1 - La Société française d’astronomie et d’astrophysique (SF2A) a réalisé une enquete auprès de jeunes astronomes titulaires d’un doctorat obtenu en France, et à laquelle ont répondu plus de 300 chercheurs. Il apparait que les femmes ont près de deux fois moins de chances que les hommes d’être sélectionnées par les comités d’attribution de postes permanents. https://arxiv.org/abs/2002.10287

4.2 - Une tribune dans le journal Nature Immunology : Les hommes ont un rôle à jouer pour l’égalité entre les femmes et les hommes en sciences. https://www.nature.com/articles/s41590-020-0619-3

4.3 – Cette année la liste des médailles d’argent du CNRS est paritaire : http://www.cnrs.fr/fr/personne/medailles-dargent-2020

5 – 8 MARS – JOURNEE INTERNATIONALE DES DROITS DES FEMMES

5.1 – Le mardi 10 mars à 19h30 à l’auditorium de la Maison du tourisme soirée de projection-rencontre intitulée « Choix de femmes » par l’association OTTEUR. Un documentaire, une fiction, deux portraits de femmes réalisés par deux réalisatrices grenobloises

5.2 – Vous pouvez trouver les animations du plateau grenoblois à l’occasion de cette journée au lien : Autour du 8 mars sur le territoire métropolitain : http://www.maisonegalitefemmeshommes.fr/actualite/836/513-autour-du-8-mars-sur-le-territoire-metropolitain.htm?utm_source=Aspmail&utm_medium=email&utm_campaign=Newsletter+de+mars+2020

5.3 - Femmes et ingénieures et d’autres associations ont édité une carte postale intitulée « Fieres de nos talents » vous pouvez la commander au lien : https://www.femmes-ingenieurs.org/offres/gestion/actus_all_82_39982-1/fieres-de-nos-talents.html

6 - DES LIENS INTERESSANTS

6.1 - Les écoles d’ingénieurs ciblent-elles les jeunes lycéennes pour les encourager à poursuivre leurs études dans cette filière ? Ils sembleraient que oui. Mais les réseaux sociaux, avec leurs algorithmes, filtrent les cibles. https://www.emploi-pro.fr/edito/article/etudes-d-ingenieur-revoir-les-algorithmes-pour-mieux-identifier-les-cibles-aea-10389

6.2 - Allons-nous avoir des quotas dans les Comités Exécutifs de nos entreprises ? https://www.lesechos.fr/idees-debats/editos-analyses/femmes-dans-les-comex-limminence-des-quotas-1172299

6.3 - Les femmes apportent-elles une dimension nouvelle dans les conseils d’administration au regard de l’éthique et du leadership ? http://theconversation.com/pourquoi-les-femmes-sont-les-vraies-leaders-du-changement-responsable-en-entreprise-131694

6.4 - Résumé des premiers effets de la mise en place de l’Index Egalité : http://www.leparisien.fr/economie/muriel-penicaud-l-index-de-l-egalite-salariale-change-deja-la-vie-des-femmes-04-03-2020-8272902.php

6.5 - AFFAIRE MILA : Unes lycéenne du Nord Isère contrainte à changer d’établissement ou combien le droit au blasphème reste fragile. https://www.liberation.fr/france/2020/02/07/ce-que-revele-l-affaire-mila_1777705


12 mars 2020

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